WaW-Nieuwsbrief
Op de hoogte blijven van nieuws en ontwikkelingen in het vakgebied, nominaties, vakprijzen, interessante artikelen, boeken, congressen, etc?
InschrijvenNieuws
Interessante artikelen
We houden je graag op de hoogte van artikelen verschenen in de media en ontwikkelingen binnen ons eigen bureau:
- Nederland actiefste Twitteraars
- Topvrouwen:plafond bereikt?
- Multicultureel management draagt bij aan internationale zaken
- Boze bazen moeten vaker sporten
- Social media verhogen marketingefficiency
- Helft ondernemers wil meer personeel
- Meer vrouwen is meer sociale verantwoordelijkheid
- Talentvolle vrouwen " Wilma Uyterlinde"
- http://www.mt.nl/90/53699/management/ontspannen-werken-in-de-24-7-economie.htmlOntspannen werken in de 24/7 economie
- De vroege burn-out van de opgebrande twinteger
- Werknemer kan werk niet loslaten
- Zes vrouwen op shortlist communicatieman / vrouw van het jaar
- Meer vrouwen in de top van het onderwijs
- Aantal thuiswerkers groeit nauwelijks
- Engelstalige vacaturetekst schiet doel voorbij
- Verkiezing Lof CSR Vrouw van het Jaar
- Vrouwelijke communicatie
- Hij wil een laptop zij goede afspraken
- Vrouw wint beetje terrein op arbeidsmarkt
- Alles went zelfs een vrouwelijke manager
- Vrouwelijk talent bindt bedrijf straks beter
- Ook in 2011 vrouwelijk talent naar de top
- Organisaties met beste ontwikkelmogelijkheden
- ABN meest vrouwvriendelijk
- Adviesbureaus vrouwvriendelijker
- Vrouwen zijn prijsbewuster dan mannen
- De technisch manager is een vrouw - Trouw
- Loonverschil tussen mannen en vrouwen neemt langzaam af
- Zeven tips van zeer succesvolle zakenvrouwen
- Waarom zakenvrouwen moeten golfen
- De ideale baas is een vrouw?
- Factoren die vrouwen belemmeren op weg naar de top
WOMEN-AT-WORK preferred supplier Hoogheemraadschap van Delfland
WOMEN-AT-WORK is preferred supplier bij het Hoogheemraadschap van Delfland voor de inhuur van communicatieprofessionals (freelance en detachering).
- Actie WOMEN-AT-WORK op 100e Vrouwendag!
- Samenwerking WOMEN-AT-WORK en NIMA
- WOMEN-AT-WORK in september nummer van Marie Claire
- WOMEN-AT-WORK steunt Special Arts
Peggy Scipio aan het woord
'We zijn er trots op dat WOMEN-AT-WORK is geselecteerd voor Groeiversneller' .... 'Wij geloven dat wij in staat zijn in de komende vijf jaar onze ambities te verwezenlijken en dankzij het programma Groeiversneller onze dienstverlening verder te optimaliseren. Bedrijven groeien aantoonbaar sneller als er sprake is van een duidelijke toekomstvisie. Hieraan geven we invulling door op zoek te gaan naar nieuwe uitdagingen die aansluiten bij de persoonlijke wensen en kwaliteiten van professionals die aan een nieuwe carrièrestap toe zijn'. Het hele artikel lezen? Klik dan hier voor BUZZFACTS, hét blad met achtergronden over human resources en development.

Womenize your business!